PORTARIA SMRH-PO Nº 113, de 14 de janeiro de 2022

A SECRETARIA MUNICIPAL DE RECURSOS HUMANOS

DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE LONDRINA,

ESTADO DO PARANÁ, por meio de atribuições legais 

Considerando procedimento de revisão de atos de prorrogação de estágio probatório e/ou aquisição de estabilidade,

R E S O L V E:

I. RETIFICA A SUSPENSÃO OU PRORROGAÇÃO DE ESTÁGIO PROBATÓRIO ,nos termos abaixo:


a) SERVIDOR: 369381 - SUZANA APARECIDA TORRES
b) CARGO/CLASSE: PROFESSOR DE EDUCACAO INFANTIL - A
c) FUNCAO: PEIA01 - DOCENCIA DE EDUCACAO INFANTIL
d) MOTIVO: Retifica Portaria nº 2004/2021, devido a não observância do artigo 23 do Decreto 1525/2014, alterando a situação da servidora de estável para em estágio probatório.

e) LEGISLAÇÃO: Artigos 37 e 38 da Lei Municipal nº 4.928/1992

II. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

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Documento assinado eletronicamente por Haline Kawassaki Barbosa, Diretor(a) de Desenvolvimento Humano, em 14/01/2022, às 15:19, conforme horário oficial de Brasília, conforme a Medida Provisória nº 2.200-2 de 24/08/2001 e o Decreto Municipal nº 1.525 de 15/12/2017.

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Documento assinado eletronicamente por Moyses Silva Junior, Gestor(a) de Planejamento, em 14/01/2022, às 16:43, conforme horário oficial de Brasília, conforme a Medida Provisória nº 2.200-2 de 24/08/2001 e o Decreto Municipal nº 1.525 de 15/12/2017.

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A autenticidade deste documento pode ser conferida no site http://sei.londrina.pr.gov.br/sei/controlador_externo.php?acao=documento_conferir&id_orgao_acesso_externo=0, informando o código verificador 7019502 e o código CRC 1F28BACD.

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